työyhteisö- ja johtamisvalmennus
Räätälöimme työyhteisö- ja johtamisvalmennuksemme aina yrityksen ja organisaation tarpeisiin sopivaksi. Tämän vuoksi on tärkeää, että tapaamme joko netin kautta tai kasvotusten (noin 30 minuutin palaveri riittää), jonka jälkeen teemme teidän yrityksellenne sopivan tarjouksen.
valmennuksen sisältö ja kesto
Yrityksen tai organisaation tarpeen mukaan räätälöidyt kokemukselliset työyhteisövalmennuksemme voivat olla aihepiiriltään mitä tahansa liittyen psykofyysiseen hyvinvointiin, vuorovaikutukseen, tunnetaitoihin ja ihmisten johtamiseen.
​
Aiheet työyhteisön ja johdon valmennuksessa voivat olla esimerkiksi:
​
*Marko Tarkkalan esitelmä "Haasteista kohti todellisia muutoksia ja ratkaisuja": lue ohesta lisää
*Stressin ja kiireen hallinta: tässä yksi esimerkki
*Keskittymiskyvyn parantaminen
*Vuorovaikutus
*Tunnetaidot ja tunneäly
*Palautteenanto
*Hyvinvointi
*Muutosjohtaminen
*Viestintä ja kommunikointi
*Käyttäytymistyylit työelämässä
​
jne.
​
Työyhteisövalmennus voi olla kohdistettu koko henkilöstölle tai tietylle tiimille tai johdolle.
​
Valmennuksen kesto voi olla 2 h -2 työpäivää.
​
Teemme lisäksi pidempiä työyhteisövalmennuksia kuten esim. 1 päivän valmennuksia muutaman kuukauden välein jaoteltuna reilun vuoden ajalle. Valmennus, jolla on jatkuvuutta, tuo myös parhaita tuloksia.
​
​
Työyhteisövalmennuksemme tuovat konkreettista parannusta henkilöstön kokonaisvaltaiseen hyvinvointiin.
Konkreettinen parannus näkyy esimerkiksi
​
*Työn tuottavuuden kasvuna
*Vähentyneinä sairauspoissaoloina
ja
*Vähentyneinä työkyvyttömyyseläkkeinä
​
​
Laita viestiä joko alla olevan viestilomakkeen tai e-mailin kautta tai soita meille ja kerro meille yrityksestäsi tai organisaatiostasi, niin katsotaan kuinka me voimme auttaa teitä.
​
​
Lämpimästi tervetuloa valmennuksiimme!
ota yhteyttä
Ota yhteyttä meihin, kerro yrityksestäsi ja räätälöimme valmennuksen teidän tarpeisiinne sopivaksi.
Mari 0400 580 157, Marko 040 706 0448
